一、專(zhuān)有名詞解釋

　　職稱(chēng)：是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平和專(zhuān)業(yè)能力的主要標志。

　　職稱(chēng)評審：是按照評審標準和程序，對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才品德、能力、業(yè)績(jì)的評議和認定。

　　工程咨詢(xún)：綜合運用多學(xué)科知識、工程實(shí)踐經(jīng)驗、現代科學(xué)和管理方法，在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、境內外投資建設項目決策與實(shí)施活動(dòng)中，為投資者和政府部門(mén)提供階段性或全過(guò)程咨詢(xún)和管理的智力服務(wù)，服務(wù)范圍包括規劃咨詢(xún)、項目咨詢(xún)、評估咨詢(xún)和全過(guò)程工程咨詢(xún)。

　　工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)人才：是指在本市所屬?lài)衅髽I(yè)事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟組織、社會(huì )組織中從事工程咨詢(xún)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。

　　二、政策依據及背景是什么？

　　為落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)職稱(chēng)工作的通知》（京人社事業(yè)發(fā)〔2023〕10號）、《北京市職稱(chēng)評審管理暫行辦法》（京人社事業(yè)發(fā)〔2020〕12號）、《北京市深化工程技術(shù)人才職稱(chēng)制度改革實(shí)施辦法》（京人社事業(yè)發(fā)〔2020〕17號）等文件精神，以“服務(wù)發(fā)展”為根本，調整優(yōu)化職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)布局，更好地支撐“四個(gè)中心”建設、推動(dòng)“五子聯(lián)動(dòng)”，服務(wù)首都經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展，在工程技術(shù)系列中增設工程咨詢(xún)職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)。工程咨詢(xún)行業(yè)是現代服務(wù)業(yè)的重要組成部分，也是經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的先導產(chǎn)業(yè)，服務(wù)國家戰略需求與決策、服務(wù)重大項目建設，為投資者和政府部門(mén)提供階段性或全過(guò)程咨詢(xún)和管理的智力服務(wù)，是做優(yōu)“北京服務(wù)”品牌重要支撐。結合新時(shí)代工程咨詢(xún)發(fā)展需求，經(jīng)過(guò)專(zhuān)家論證、意見(jiàn)征集等，形成了《北京市工程技術(shù)系列（工程咨詢(xún)）專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評價(jià)試行辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)試行辦法）。

　　三、出臺的目的是什么？

　　增設工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)，是本市深化職稱(chēng)制度改革的重要組成部分。研究制定本辦法，是按照工程咨詢(xún)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展總體要求，遵循專(zhuān)業(yè)人員成長(cháng)規律，以品德、能力、業(yè)績(jì)?yōu)閷?，以科學(xué)、分類(lèi)評價(jià)為核心，建立符合工程咨詢(xún)人員職業(yè)特點(diǎn)的科學(xué)化、規范化的職稱(chēng)制度，激發(fā)和釋放工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)人員活力，建設高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化工程咨詢(xún)人才隊伍，為工程咨詢(xún)行業(yè)發(fā)展和服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。

　　四、本辦法適用的人員范圍有哪些？

　　適用于在本市所屬?lài)衅髽I(yè)事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟組織、社會(huì )組織中從事工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。

　　五、工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)的層級和名稱(chēng)都是什么？

　　北京市工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)納入工程技術(shù)職稱(chēng)系列，設置初級、中級和高級。初級只設助理級，高級分設副高級和正高級。初級、中級、副高級和正高級職稱(chēng)名稱(chēng)依次為：助理工程師、工程師、高級工程師和正高級工程師。

　　六、工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)的細分專(zhuān)業(yè)和方向是怎么設置的？

　　根據《工程咨詢(xún)行業(yè)管理辦法》（國家發(fā)展和改革委員會(huì )令2017年第9號）有關(guān)規定，北京市工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)人員職稱(chēng)包括規劃咨詢(xún)、項目咨詢(xún)、評估咨詢(xún)、全過(guò)程工程咨詢(xún)四個(gè)方向。

　　七、工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)的評價(jià)方式是怎樣的？

　　按照“個(gè)人自主申報、單位擇優(yōu)推薦、多方共同評價(jià)、促進(jìn)評用結合、政府指導監管”的方式實(shí)行社會(huì )化評價(jià)，申報人員通過(guò)評審取得北京市職稱(chēng)證書(shū)后，由用人單位根據需要，自主、擇優(yōu)聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。經(jīng)評審通過(guò)的人員取得相應職稱(chēng)證書(shū)后，用人單位根據需要，自主、擇優(yōu)聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，并鼓勵各用人單位對取得工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)的人才給予一次性獎勵。申報條件按照辦法附件《北京市工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)申報標準條件》執行。